Nos références

Communes      Institutions régionales       Associations

Communes

Commune de Saint-Gilles

  •     Formation en communication et gestion de conflits des APS
  •     Ateliers réflexifs et d’échanges d’expériences avec les APS
  •     Ateliers Citoyenneté (formations et visites)
  •     Organisation d’activités transversales (APS/Stewards/Gardiens d’espaces publics)
  •     Formation en gestion de conflits des Gardiens d’espaces publics
  •     Supervision d’équipe des Educateurs
  •     Supervision d’équipe des Stewards
  •     Accompagnement de la direction d’un service communal

Ville de Bruxelles (ASBL Bravvo)

  •     Formation en communication et gestion de conflits des Stewards
  •     Ateliers Citoyenneté (formations et visites)
  •     Suivi sur le terrain des Stewards (et retours d’expériences)
  •     Formation des équipes encadrantes

Commune d’Anderlecht

  •     Formation en communication et gestion de conflits des Stewards
  •     Supervision des encadrants de Stewards
  •     Accompagnement des Stewards dans la perspective d’une évolution dans leur fonction

Commune d’Ixelles

  •     Formation en communication et gestion de conflits des Gardiens de parcs
  •     Sensibilisation aux institutions des Gardiens de parcs
  •     Accompagnement du service prévention dans le cadre du projet « Relais dans la ville »

Commune de St-Josse

  •     Formation en communication et gestion de conflits des Gardiens de parcs, APS et Stewards
  •     Ateliers réflexifs et d’échanges d’expériences avec les Stewards et APS
  •     Supervision des équipes encadrantes

Commune de Schaerbeek

  •     Formation en communication et gestion de conflits des APS et Citadiers
  •     Supervision des équipes encadrantes

Commune d’Evere

  •     Formation en communication et gestion de conflits des APS
  •     Formation en communication et gestion de conflits des Educateurs
  •     Animation d’une mise au vert pour les Educateurs : Développer la cohésion d’équipe à travers les jeux de coopération

Commune de Woluwé-Saint-Lambert

  •     Formation en gestion de conflits des Stewards

Commune d’Etterbeek

  •     Formation en communication et gestion de conflits des Gardiens de parcs

Commune d’Uccle

  •     Formation en communication et gestion de conflits des Gardiens de parcs et APS

Commune de Jette

  •     Formation en communication et gestion de conflits des Gardiens de parcs et APS

Commune de Ganshoren

  •     Formation en communication et gestion de conflits des Gardiens de parcs

Commune de Berchem-Ste-Agathe

  •     Formation en communication et gestion de conflits des Gardiens de parcs

Institutions régionales

Atrium

  •     Formation en communication et gestion de conflits des Stewards urbains
  •     Suivi sur le terrain des Stewards urbains (et retours d’expériences)
  •     Ateliers Citoyenneté (formations et visites)

STIB

  •     Formation des auxiliaires de prévention : “Découvrir les métiers de la prévention : et si on se mettait en perspective” (communication, développement des compétences, sensibilisation au fonctionnement des institutions, approche des politiques de prévention, projet professionnel)

ERAP

  •     Organisation et animation d’une formation “Nouveaux Métiers de la Ville” pour l’ERAP destinée aux professionnels de la ville des communes de la Région de Bruxelles-Capitale (Communication et Approche des politiques de prévention)

LOREBRU (SISP)

  •     Suivi de groupe et formation (communication et gestion de conflits) des concierges d’immeubles sociaux

Foyer anderlechtois (SISP)

  •     Formation en communication et accompagnement des APS

Associations

ASBL FOR.E.T.

  • Formation (initiale) en communication des stagiaires de la formation qualifiante en hôtellerie
  • Formation (initiale) en communication des stagiaires de l’AFT-HORECA Cuisine
  • Accompagnement des stagiaires en formation de base : bilan et clarification de projet
  • Accompagnement pédagogique des formateurs : élaboration d’un test d’entrée en préformation, élaboration de support de cours et des programmes de cours
  • Animation des réunions pédagogiques
  • Formation et supervision des formateurs : développement des compétences, andragogie, modèles de professionnalité, évaluation

Habitat et Rénovation

  • Accompagnement et supervision de projets
  • Accompagnement dans les procédures de recrutement
  • Supervision de la direction
  • Accompagnement de la mise en place d’une démarche Qualité au sein de l’AIS
  • Formation des équipes : gestion du temps, participation

Idée 53

  • Formation des gardes-malades, des agents de maintenance polyvalents et des aides ménagères
  • Animation des retours de stage

Collectif Alpha

  • Elaboration, animation et accompagnement de formateurs pour la mise sur pied d’un module pilote « Pourquoi pas moi ? Travailler sur les compétences des femmes »

STIC (Structure d’économie sociale)

  • Formation et accompagnement des encadrants des équipes PTP : développement de la coopération, développement des compétences, gestion d’équipe, conduite de réunion
  • Accompagnement pédagogique des encadrants : ateliers réflexifs d’échanges de pratiques et observation de terrain

Mission locale de St-Josse

  • Formation initiale des APS (communication, gestion de conflits)

Trieux

  • Supervision d’équipe

AMO de NOH

  • Accompagnement au recrutement de la direction et de l’équipe
  • Accompagnement pour la rédaction du projet pédagogique

Winnie-Kot

  • Supervision de l’équipe
  • Accompagnement pour la rédaction du projet pédagogique
  • Analyse institutionnelle

FGTB

  • Formation aux délégués syndicaux : “Décoder les messages qui nous entourent”

UDEP

  • Formation des cadres : communication, sensibilisation aux institutions belges et européennes